招聘(pin)單(dan)位

招聘(pin)崗位(wei)

招聘人數

主要崗位職責

任職要求

沈陽

分公司

規(gui)劃設計

1

1.負責(ze)網(wang)絡新產(chan)品技術的研發測試、技術支(zhi)持；2.負責(ze)工程設計及動態管理。

本科及以(yi)上學歷；電子、通信工程等(deng)相關(guan)專業；有相(xiang)關工作經驗者優先。

崗位名(ming)稱

崗位職責(ze)

招聘人數

招聘條件(jian)

技(ji)術(shu)管理

職責一：負責各(ge)類技術標準(zhun)制(zhi)定方面工(gong)作。

1、負(fu)責(ze)各(ge)(ge)(ge)類采購設備信息的收集、整理、預選(xuan)等工(gong)作。2、負(fu)責(ze)組織相關部門進行各(ge)(ge)(ge)類設備測試等工(gong)作。3、負(fu)責(ze)制(zhi)定(ding)各(ge)(ge)(ge)類采購設備技(ji)術標準的制(zhi)定(ding)工(gong)作。4、負(fu)責(ze)制(zhi)定(ding)各(ge)(ge)(ge)類設備的到貨檢(jian)測標準工(gong)作。

職責二：負責項目管理方面工作(zuo)。

1、負責分(fen)公司新增技(ji)術項目(mu)立項審核工作。

2、合理(li)制(zhi)定項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)計劃，監控項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)過(guo)程(cheng)，控制(zhi)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)風險，提升項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)管理(li)能力與項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)建(jian)設(she)效果。3、在項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)生命周期的(de)各個階(jie)段(duan)，跟蹤、檢查項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)組(zu)成員的(de)工(gong)作(zuo)質量(liang)和項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)進(jin)度，定期向領導匯報項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)工(gong)作(zuo)進(jin)度以及(ji)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)建(jian)設(she)過(guo)程(cheng)中的(de)難(nan)題(ti)。4、負責項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)資產管理(li)工(gong)作(zuo)。5、負責協調相關部門解決(jue)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)建(jian)設(she)過(guo)程(cheng)中各類問題(ti)，推進(jin)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)進(jin)展。

職責三：負責技術支持工作。

1、配合(he)相(xiang)關部門開展(zhan)工作(zuo)，向相(xiang)關部門提(ti)供必要(yao)的(de)技術支持。2、參與解決所(suo)采(cai)購設備在使用過程(cheng)中發現(xian)的(de)問題(ti)。3、參與分公(gong)司設備檢測、項目管理等方(fang)面的(de)技術培訓。

1

1.統招全日制本科及以上學歷(li)，通信、計算機等相關專業優先;2.具有相關崗位經歷者優先。

工(gong)程(cheng)管理

職(zhi)責(ze)一：自建(jian)工程概算審核

1、指定自(zi)(zi)建工程項目取費標準(zhun)。2、對(dui)自(zi)(zi)建工程立(li)項文件的中概(gai)算根據(ju)取費標準(zhun)進行審核。

職責二(er)：自建工程竣工結算內部初審

1、根據竣(jun)工(gong)(gong)圖紙(zhi)及現場施(shi)工(gong)(gong)工(gong)(gong)藝核定結(jie)算(suan)各項費用套用是否合理。2、根據設計(ji)圖、竣(jun)工(gong)(gong)圖核定結(jie)算(suan)工(gong)(gong)程量。

職(zhi)責三：協(xie)助完成工程項(xiang)目驗(yan)收工作

1、協(xie)助完(wan)成工(gong)(gong)程(cheng)項目(mu)的工(gong)(gong)程(cheng)驗收。2、協(xie)助編寫、修訂網(wang)絡建設工(gong)程(cheng)設計、施(shi)工(gong)、驗收規范。

3、協助制定公司(si)設計文(wen)件(jian)、交工文(wen)件(jian)、竣工文(wen)件(jian)模(mo)板。

職責四：協助工程竣工檔(dang)案管理

1、協助工(gong)程竣工(gong)檔案(an)的編(bian)制、審核(he)、歸檔、備案(an)。

職責五：完成工程現(xian)場安全(quan)、質量(liang)監督和監理管理

1、嚴格(ge)執(zhi)行和(he)落實北方廣電(dian)工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng)施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)(gong)和(he)驗收(shou)管(guan)理(li)規范的(de)(de)要(yao)求，嚴格(ge)把控施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)(gong)質量。2、對施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)(gong)單位的(de)(de)安全(quan)管(guan)理(li)制度、應(ying)急預(yu)案、安全(quan)警(jing)示進行不定期抽(chou)查(cha)。3、檢查(cha)現場的(de)(de)安全(quan)員、監(jian)(jian)理(li)的(de)(de)到崗(gang)到位情(qing)況，現場施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)(gong)人(ren)(ren)員意外(wai)險和(he)安全(quan)保(bao)障情(qing)況。4、定期組(zu)織(zhi)對工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng)建(jian)設(she)體系相關人(ren)(ren)員進行施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)(gong)安全(quan)培訓把“安全(quan)第一、預(yu)防為(wei)主、綜合治理(li)”的(de)(de)精髓貫徹(che)始終(zhong)。5、組(zu)織(zhi)對公司內部(bu)監(jian)(jian)理(li)人(ren)(ren)員進行培訓，完善健全(quan)監(jian)(jian)理(li)管(guan)理(li)工(gong)(gong)(gong)(gong)作。

職責六：工程(cheng)現場(chang)進度管理

1、對施(shi)(shi)(shi)工(gong)(gong)進度進行把控(kong)管理，在保障工(gong)(gong)程質量合格(ge)，施(shi)(shi)(shi)工(gong)(gong)安全(quan)措(cuo)施(shi)(shi)(shi)到位(wei)，施(shi)(shi)(shi)工(gong)(gong)成本可控(kong)的前提下，按照進度計劃(hua)完成施(shi)(shi)(shi)工(gong)(gong)。

職責(ze)七：自建工(gong)程合(he)同辦理及工(gong)程款支付

1、自建工程項(xiang)目合同辦理(li)、工程款支付工作(zuo)。

1

1.統招全日制本科及以上學歷，通信(xin)、計算機(ji)等相關專業優先;2.具有相關崗位經歷者優先。

招聘單位

招聘崗位

招(zhao)聘人數(shu)

主要崗位職責

任職要求

總公司人力資(zi)源部(bu)

薪(xin)酬績效

1

負責總部人員月(yue)度(du)薪(xin)酬核定及績效體系優化、管(guan)理。

本(ben)科及以(yi)上學歷；人力資源(yuan)、會計等相關專業；有工作經驗者(zhe)優(you)先。

錦州分公(gong)司

制作編播

1

負責公(gong)司自有平臺的品牌、業務、產品等視頻制作、編(bian)輯、編(bian)單(dan)及上載等工作。

專(zhuan)科及以上學歷(li)；計(ji)算機(ji)軟(ruan)件等相關專業；有工(gong)作(zuo)經驗者優先。

部門名(ming)稱

崗位名稱

人(ren)數

主要(yao)崗位(wei)職責

任(ren)職要求(qiu)

總公司(si)人(ren)力資源部

培訓開發

1

總(zong)、分公(gong)司培訓(xun)調研(yan)、計劃、組織、效果評估及員工素質管理（職(zhi)稱申報等工作）

統招全日制研究(jiu)生(sheng)及以(yi)上學歷，具有(you)較強的(de)組織協調(diao)能(neng)力(li)及文字(zi)能(neng)力(li)，熟練掌握人力(li)資源管(guan)理基礎知識，且有(you)1年(nian)以(yi)上從業(ye)經驗。